# Takım oyunlarının ötesinde: daha iyi kararlar için programlar > Üst yönetim ve yönetim ekiplerinin stratejik düşünmesine, daha hızlı karar vermesine, uyum sağlamasına, veriyi iyi kullanmasına, baskı altında koordine olmasına ve gerçekler eksikken problem çözmesine yardımcı olan, kolaylaştırıcı eşliğinde ofis dışı toplantılar, simülasyonlar ve atölyeler. Her program bir değerlendirme ve üzerinde uzlaşılmış sonraki adımlarla sona erer. Popüler lokasyonlar: İstanbul, Sapanca ve Kartepe, Kapadokya. URL: https://bravodays.com/tr/takim-oyunlarinin-otesinde Last updated: 2026-10-21 Publisher: BravoDays (https://bravodays.com) ## Temel bilgiler - **Yer:** İstanbul, Sapanca ve Kartepe, Kapadokya - **Deneyimler:** Canlı panolarla pazara giriş iş simülasyonu, Olay yönetimi kriz masası simülasyonu, Dört gelecek: sektörünüz için senaryo planlama atölyesi - **Mekân önerileri:** 1 iş gününde 3 mekân önerisi - **Detaylı teklif:** 24 saat içinde mekân ve tedarikçi teklifleri ## Genel bakış Üst yönetim ve yönetim ekiplerinin stratejik düşünmesine, daha hızlı karar vermesine, uyum sağlamasına, veriyi iyi kullanmasına, baskı altında koordine olmasına ve gerçekler eksikken problem çözmesine yardımcı olan, kolaylaştırıcı eşliğinde ofis dışı toplantılar, simülasyonlar ve atölyeler. Her program bir değerlendirme ve üzerinde uzlaşılmış sonraki adımlarla sona erer. ### Keyifli bir gün neden her zaman yeterli değil Klasik takım etkinlikleri değerlidir: insanlar birbirini tanır ve güven artar. Ancak pek çok şirket bize daha belirgin bir sorunla gelir. Öncelikler belirsizdir, kararlar çok uzun sürer, departmanlar bilgi paylaşmaz ya da yönetim ekibi kimsenin öngöremediği bir pazarda plan yapmak üzeredir. Bu durumlar için, yine keyifli olan ve çoğu zaman harika mekânlarda gerçekleşen, ama bir iş sonucu etrafında kurgulanan programlar tasarlıyoruz. ### Formatlar ve tahmini bütçeler - Ofisinizde veya yakın bir mekânda **yarım gün**: kapsamlı değerlendirmeli, odaklı tek bir simülasyon veya atölye. Grup büyüklüğüne bağlı olarak kolaylaştırma ve materyaller için kişi başı tahminen €70 ile €250 arası. - **Tam gün:** gerçek kararlarınız üzerine çalışmayla birleştirilmiş bir simülasyon veya atölye. Mekân ve ikram hariç, kişi başı tahminen €120 ile €450 arası. - **2–3 günlük ofis dışı program:** ulaşım, konaklama, çalışma oturumları ve yelken yarışı, oryantiring veya kriz simülasyonu gibi bir deneyim içeren eksiksiz bir program. Her şey dahil, kişi başı tahminen €650 ile €2.200 arası. Her teklif kalem kalem hazırlanır; böylece neyin kolaylaştırma, neyin mekân, neyin ulaşım olduğunu görebilirsiniz. ### Etkiyi dürüstçe nasıl ölçüyoruz Yüzde vaat etmiyor, size gösteremeyeceğimiz araştırmalardan alıntı yapmıyoruz. Bunun yerine bu ekip için "daha iyi"nin ne anlama geldiği konusunda sizinle uzlaşır ve bunu basitçe takip ederiz: program öncesinde ve sonrasında kısa bir nabız anketi, yazılı bir karar kaydı veya taahhüt listesi ve neyin ilerlediğini, neyin takıldığını görmek için 30, 60 ve 90 gün sonra değerlendirmeler. Sonuçları olduğu gibi alırsınız. Pek çok ofis dışı toplantının neden hiçbir şeyi değiştirmediğini ve değiştiren bir toplantının nasıl tasarlanacağını merak ediyor musunuz? [Pratik rehberimizi okuyun](https://bravodays.com/tr/blog/ofis-disi-toplantilarin-cogu-neden-kararlari-degistirmez-ve-degistiren-bir-toplanti-nasil-tasarlanir) ya da [tüm strateji ve performans çözümlerine](https://bravodays.com/tr/cozumler#strategy-performance) göz atın. ## Neler dahil - Sponsorla bir teşhis görüşmesi ve uygun olduğunda kısa görüşmeler veya bir anket - Kararlarınız ve sektörünüz etrafında tasarlanmış bir program - Deneyimli kolaylaştırıcılar, oyun yöneticileri ve açık alan formatları için sertifikalı eğitmenler - Her simülasyon veya görevden sonra yapılandırılmış bir değerlendirme - Yazılı çıktılar: karar kaydı, taahhütler, hedefler veya senaryolar - 30, 60 veya 90 gün sonra takip değerlendirmeleri - İhtiyaç duyarsanız mekân, konaklama, transferler ve ikram ## Çözümler - [Kararla biten strateji toplantıları](https://bravodays.com/tr/cozumler/kararla-biten-strateji-toplantilari): Ofisten uzakta geçen, net tercihler, sorumlular ve önümüzdeki 90 günün planıyla sonuçlanan iki ya da üç gün. - [Hızlı karar alma simülasyonları](https://bravodays.com/tr/cozumler/hizli-karar-alma-simulasyonlari): Ekiplerin zaman baskısı altında iyi karar vermeyi pratik ettiği, ardından nasıl karar verdiklerine dürüstçe baktığı gerçekçi simülasyonlar. - [Ekip uyumu: hedefler, roller ve çalışma biçimleri](https://bravodays.com/tr/cozumler/ekip-uyumu-hedefler-roller-ve-calisma-bicimleri): "Bunu başkasının yaptığını sanıyorduk" durumunu ortak hedeflere, net rollere ve üzerinde uzlaşılmış alışkanlıklara dönüştüren, kolaylaştırıcı eşliğinde atölyeler. - [Veriye dayalı karar laboratuvarları](https://bravodays.com/tr/cozumler/veriye-dayali-karar-laboratuvarlari): Ekiplerin veriye daha iyi sorular sormayı, yanıltıcı rakamları fark etmeyi ve kanıtı karara dönüştürmeyi uygulamalı olarak çalıştığı laboratuvarlar. - [Baskı altında koordinasyon](https://bravodays.com/tr/cozumler/baski-altinda-koordinasyon): Başarının devir teslimlere, bilgi akışına ve roller arası çalışmaya bağlı olduğu kapalı ve açık alan görevleri; ardından bunu işinizle ilişkilendiren bir değerlendirme. - [Belirsizlik altında problem çözme](https://bravodays.com/tr/cozumler/belirsizlik-altinda-problem-cozme): Gerçekler eksikken ekiplerin güvenle harekete geçmesine yardımcı olan senaryo planlama, ön-otopsi ve kriz simülasyonları. ## Lokasyonlar - [İstanbul](https://bravodays.com/tr/lokasyonlar/istanbul): İki kıta, tek bir sahil ajandası. - [Sapanca ve Kartepe](https://bravodays.com/tr/lokasyonlar/sapanca-ve-kartepe): Bir göl, bir orman ve iki saat uzaklıkta İstanbul. - [Kapadokya](https://bravodays.com/tr/lokasyonlar/kapadokya): Mağara oteller, gün doğumunda balonlar ve birlikte olmaktan başka yapacak bir şey yok. ## Deneyimler - [Canlı panolarla pazara giriş iş simülasyonu](https://bravodays.com/tr/deneyimler/canli-panolarla-pazara-giris-is-simulasyonu): Ekipler yeni bir ürünü pazara sunan rakip şirketleri yönetir: süreli turlarda fiyatlandırma, pazarlama, kapasite ve işe alım kararları verilir; sonuçlar her turdan sonra canlı panolarda görünür. - [Olay yönetimi kriz masası simülasyonu](https://bravodays.com/tr/deneyimler/olay-yonetimi-kriz-masasi-simulasyonu): Canlı bir kriz tatbikatı: iletişim, operasyon ve liderlik hücreleri gelişen bir olaya yanıt verir; her on dakikada bir yeni gelişme eklenir. - [Dört gelecek: sektörünüz için senaryo planlama atölyesi](https://bravodays.com/tr/deneyimler/dort-gelecek-sektorunuz-icin-senaryo-planlama-atolyesi): Liderlerin sektörleri için dört olası gelecek kurguladığı ve bunların hepsinde anlamlı olan kararları bulduğu, kolaylaştırıcı eşliğinde bir atölye. - [Ekip uyum atölyesi: hedefler, roller ve çalışma biçimleri](https://bravodays.com/tr/deneyimler/ekip-uyum-atolyesi-hedefler-roller-ve-calisma-bicimleri): Üç ila beş ekip hedefi üzerinde uzlaşmak, kimin neyden sorumlu olduğunu belirlemek ve kısa bir ekip sözleşmesi yazmak için kolaylaştırıcı eşliğinde bir gün; ardından 60 gün sonra bir değerlendirme. - [Veri soygunu: kaçış odası tarzı görev](https://bravodays.com/tr/deneyimler/veri-soygunu-kacis-odasi-tarzi-gorev): Ekiplerin, gürültülü bir veri yığını içinde sinyali bulmak, ipuçlarını çözmek ve süre dolmadan "kasayı açmak" için 75 dakikası var. - [Tedarik zinciri simülasyonu: silolar arası koordinasyon](https://bravodays.com/tr/deneyimler/tedarik-zinciri-simulasyonu-silolar-arasi-koordinasyon): Ekipler fabrikadan perakendeciye uzanan dört aşamalı bir tedarik zincirini yönetir. Talepteki küçük değişiklikler zincir boyunca yayılır ve maliyetleri yalnızca koordinasyon düşük tutabilir. - [Karar laboratuvarı olarak yelken yarışı](https://bravodays.com/tr/deneyimler/karar-laboratuvari-olarak-yelken-yarisi): Ekipler profesyonel kaptanlarla küçük yatlarda yarışır, ardından her ayağı değerlendirir: rüzgârı nasıl okudular, rolleri nasıl paylaştılar ve anlık kararları nasıl verdiler. - [Sis perdesi oryantiringi: eksik bilgiyle karar vermek](https://bravodays.com/tr/deneyimler/sis-perdesi-oryantiringi-eksik-bilgiyle-karar-vermek): Her ekip üyesinin haritanın yalnızca bir parçasını taşıdığı ve rotanın her kontrol noktasında yeniden belirlenmesi gereken bir açık hava oryantiring oyunu. ## Sorular ### Bu bir takım etkinliği mi, yoksa eğitim mi? Biraz ikisi de. Formatlar takım etkinlikleri gibi hareketli ve sosyaldir, ancak her biri bir iş sonucu etrafında tasarlanır ve iyi bir atölye gibi bir değerlendirme ve üzerinde uzlaşılmış sonraki adımlarla sona erer. ### Programları kim yönetiyor? İş ortağı ağımızdaki deneyimli iş kolaylaştırıcıları; simülasyonlarda oyun yöneticileri, açık alan formatlarında ise sertifikalı eğitmenler destek verir. Kolaylaştırıcıyı sektörünüze, dilinize ve grubunuza göre seçeriz. ### Programları hangi dillerde yürütebiliyorsunuz? Programların çoğu İngilizce veya Türkçe, birçoğu da Arapça yürütülür. Önceden haber verilmesi hâlinde başka diller de mümkündür; teklif isterken grubunuzdan bahsedin. ### Bir programı klasik bir ekip deneyimiyle birleştirebilir miyiz? Evet, pek çok müşterimiz bunu yapıyor. Tipik bir ofis dışı program; çalışma oturumlarını ve bir simülasyonu rahat bir akşam yemeği, bir tekne gezisi veya kültürel bir deneyimle birleştirir. ### Programın işe yaradığını nasıl gösteriyorsunuz? Önceden uzlaşılan basit ve dürüst ölçütlerle: öncesi ve sonrası nabız anketi, yazılı kararlar veya taahhütler ve 30, 60 ve 90 gün sonra değerlendirmeler. Kanıtlayamayacağımız yüzdeler vaat etmiyoruz. ## İlgili sayfalar - [Teklif al](https://bravodays.com/tr/teklif-al)